研修の4つの柱

自ら考え行動できる人材育成 組織風土改革 接客力向上(営業力・顧客満足度向上) アルバイトの採用(離職防止)

 講師

中村 成博

驚異のリピート率!
安心の講演実績

日本マクドナルド勤務時代、楽しく働ける環境づくりを徹底。コミュニケーションやチーム作り、≪人の能力を活かして伸ばす≫をテーマとした講演活動や研修を展開

鈴木 健一

マクドナルドが大切にしてきた「マニュアルを超える」
31の方法

「ハンバーガー大学」の副学長をつとめた鈴木氏が「マニュアルを超えた行動」を実現する人とチームのつくり方&育て方をわかりやすく楽しくお話しします。

中村 真一

片手にユーモア、片手に科学!参加者を飽きさせません!

小売業の店長に必要な「コミュニケーション」「OJTスキル」「ストアマーケティング」「クレーム対応」「コストコントロール」「ビジョンメイキング」などの肝を楽しくお話しします。

福本 安信

人は使うのではなく活かす!

マクドナルドの高校生もサービスのプロとして育て上げる人材育成力とは何か人材育成のプロが事例を用いわかりやすくお話しします。

鴨頭 嘉人

感動したい元気になりたい人のために熱い想いを伝える

マクドナルドで日本一の伝説を創り上げ、数々の表彰歴を持つ元剛腕店長。現在は、日本一熱い想いを伝える炎の講演家としても人気で、リーダー・経営者向け書籍を多数出版。

丸本 敏久

バイトだけでも営業できる
マクドナルドの教え方

新人を短期間で戦力化し、社員がいなくても店舗運営できる人材集団に成長させる「教え方」を、マクドナルドで20年働いた元店長がお伝えします。

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